2022년 갑작스럽게 찾아온 인공지능(AI) 시대.  사고력 있는 컴퓨터가 수많은 사람들을 실업자로 내몰 것이라는 우려가 팽배했다.

 

그러나 실제로 인공지능은 대량 실업을 초래하는 대신, 우리가 인공지능과 함께 일할 수 있다는 조건 하에 과거보다 더 많은 돈을 벌 수 있는 기회를 제공하고 있다. 이러한 현상은 과거의 모든 기술적 혁신에서도 동일하게 관찰되었던 것으로, 놀라운 일이 아니다.

 

우리는 농업에 종사했고 그 다음에는 중공업에 종사했으며 이제는 대부분의 사람들이 냉방 시설이 갖춰진 편안한 건물에서 일하거나, 기계가 모든 힘든 일을 대신하는 동안 집에서 원격으로 일하고 있다.

 

최근 PwC의 <AI 일자리 바로미터(Barometer) 보고서>는 AI가 우리 업무에 미치는 영향을 분석했다.

 

 

■ 싱가포르 연구 결과

 

12년 전인 2012년 싱가포르에서 1000 개의 구인광고 중 단 한 개만이 AI 기술, 즉 머신 러닝 분야 엔지니어를 요구했다.

 

하지만 PwC가 글로벌 노동시장 분석기업인 라이트캐스트(Lightcast) 데이터를 분석하여 얻은 결과에 따르면 2022년에는 이 수치가 50개에 달했다. 싱가폴 구인 광고의 5%가 AI 관련 기술을 요구하고 있다.

 

 

5%가 그다지 많지 않은 것처럼 들리겠지만, 전체 일자리 중 12,000~16,000개의 일자리가 AI기술을 요구하고 있고 이 수치는 계속해서 늘어날 가능성이 높다.

 

실제로 특정 산업에서는 이미 증가 추세가 나타나고 있으며 특히 전문 서비스 분야에서 상당한 급증을 보였는데, 이는 아마도 챗지피티(ChatGPT)와 생성 AI 도구의 등장과 관련이 있을 것으로 보인다. 이러한 도구들은 비엔지니어들도 매일 유용하게 쓰고 있다.

 

 

2023년 기준 전문 서비스 업무의 21%는 인공지능 기술 보유자를 선호하는 것으로 나타났다. 이러한 영향은 건설과 같은 분야를 포함하여 전분야에서 나타나고 있다.

 

또한 이 수치는 명확하게 인공지능 역량을 요구하는 구인 광고 수치만을 나타내며 인공지능 관련 구인 광고가 아니더라도 인공지능 기반 도구에 능숙하면 앞서 나갈 수 있는 중요한 보너스가 될 수 있다.

 

 

■ 돈은 어디에?

 

PwC 보고서의 가장 흥미로운 결과 중 하나는 동일한 직업 내에서 AI 기술을 요구하는 일자리의 보수가 더 높다는 점이다.

 

이는 인공지능 기술이 우리를 더 가치 있게 만들거나, 더 혁신적이고 미래 지향적인 많은 기업들이 AI를 최대한 활용하기 위해 기꺼이 프리미엄을 지불한다는 것을 의미한다.

 

PwC는 싱가포르 전체 노동 시장에서 동일한 직종에서 인공지능 기술을 요구하는 구인 광고와 그렇지 않은 구인 광고 간 평균 7%의 임금 프리미엄이 존재한다는 것을 발견했다.

 

하지만 아직 일부 직업에서는 인공지능을 사용하지 않을 수도 있기 때문에 이러한 광범위한 평균은 실제 상황을 정확히 나타내지 못할 수 있다.

 

일부 직종에서는 인공지능 기술 보유에 따른 임금 프리미엄이 30~40%를 넘을 수 있으며, 이는 연간 수만 달러에 달하는 금액이 될 수 있다.

 

 

물론 이 목록은 수백 개의 서로 다른 직종에 대한 전체적인 상황을 보여주기 어렵기 때문에 완벽하지는 않다. 하지만 패턴은 분명하게 나타나고 있다. AI에 대한 노출이 적을수록 잠재적인 급여 상승 가능성은 낮아진다.

 

가장 높은 프리미엄은 숫자를 다루는 직업에서 관찰된다.  이 분야에서 AI 도입은 재무 성과를 획기적으로 개선하거나 (예: 거래 중개인, 금융 분석가), 성과와 효율성을 향상시켜 비용을 절감하게 한다. (예: IT분야)

 

고등교육 분야의 교사들도 임금이 늘어났다. 이는 학교가 학생들에게 지식을 전수할 전문가를 필요로 하고 교육과정을 최신 상태로 유지하기 위해 전문 지식에 대한 대가를 기꺼히 지불할 의사가 있기 때문이다.

 

하지만 당신의 직업이 목록에 없거나 상위 카테고리 중 하나에 속하지 않더라도 AI 사용은 사무직 업무에 긍정적인 영향을 미치며, 크지는 않지만 보수를 받을 수도 있다.

 

인터넷에서 사용할 수 있는 다양한 자원을 활용하여 연습할 수 있는 기술로 수천 달러를 벌 수 있다. 예를 들어, 이미 가정이나 직장의 컴퓨터에 적용되고 있는 마이크로소프트의 코파일럿(Copilot)과 같은 도구를 숙달하는 것이 도움이 된다.

 

그리고 만약 새로운 직업을 찾고 있다면 AI 기술이나 도구 활용은 채용 여부를 좌우하는 결정적인 요소가 될 수 있으므로 지금부터 준비하는 것이 좋다. 엔비디아 CEO나 최근 넷플릭스 CEO가 조언했던 것처럼 AI는 당신의 일자리를 빼앗아 가진 않지만 AI에 능숙한 인재가 당신의 직업을 빼앗을 수는 있다.

 

By  Michael Petraeus

 

 

이 기사는 불칸 포스트(Vulcan Post)와 기사 제휴로 원문을 번역하여 제공합니다.

원문은 아래 주소에서 볼 수 있습니다.

PwC: Singaporeans with AI skills can earn up to 45% more in the same job. Here’s the list